东北网12月17日讯(通讯员 于海燕)日前，七星农场以冬季农闲期为切入点，即时启动“按需送学、点单培训，烹制套餐、创新载体”等系列“冬训”工作，掀起农场“冬训”续航充电“提素”热潮。全面提升、提高广大党员干部、职工的综合素质、业务能力，汇聚发展新动能。

　　农场早在冬训前集中走访调研、组织座谈，征集政策解读，科技化种养殖技能、技术、管理等10余个方面30余项培训课题、培训内容，保证冬训“干什么学什么、缺什么补什么”按需送学，冬训课程有温度、接地气、冒热气。为方便干部职工自主选择培训项目，农场工会借助办公群、种植户QQ群、微信平台公示提前发布公示“冬训菜单”，变“政府端菜”为“群众点菜，确保训什么、怎么训，何时训，员工早了解、早知道，为方便员工按单索骥，精准点单。农场根据不同层次、不同受众需求，以内容多元化、形式多样化、精选打造、烹制符合干群口味的冬训“套餐”，保证冬训重营养、对胃口、有滋有味，干部员工学在冬训、享在冬训、乐在冬训，农场冬训多点开花，覆盖到不同层次、不同领域的党员干部、职工群众。此外，农场将新媒体资源引入冬训工作。集合手机微信、短信、QQ平台开辟“掌上冬训课堂”、制作、发送冬训视频、短片，并将冬训工作与为民办实事、解难事，扶贫帮困、谋发展相结合，让冬训成为广大干部员工年终岁末一道不可或缺的“营养大餐”。